Arbeitsrecht FreshUp 1
Die Rechte der Arbeitnehmer!
Worum es geht:
Während die Webinarreihe Betriebsverfassungsrecht die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats als Kollektiv zum Gegenstand hat, geht es in dem der zweiteiligen Webinarreihe Allgemeines Arbeitsrecht Fresh Up um das so genannten Individualarbeitsrecht, also um die Rechten und Pflichten der Arbeitnehmer im Arbeitsverhältnis. Der in Teilen unzureichende individualarbeitsrechtliche Schutz wird durch die Mitbestimmungsrechte kompensiert. Um dem Schutzauftrag des Betriebsrats gerecht werden zu können, müssen alle Gremiumsmitglieder daher auch Kenntnisse im Individualarbeitsrecht haben.
Das erwartet Sie:
Im Teil 1 unserer Webinarreihe Allgemeines Arbeitsrecht Fresh Up geht es um die Haupt- und Nebenleistungspflichten im Arbeitsverhältnis, also alles rund um die Arbeits- und Vergütungspflicht, sowie Entgeltfortzahlungspflicht ohne Arbeitsleistung, die Pflicht zur Zeugniserteilung, Wettbewerbsverbote und Verschwiegenheitspflichten. Schwerpunktthemen werden insbesondere sein:
- Grundlagen des (Individual-)Arbeitsrechts
- Anbahnung von Arbeitsverhältnissen
- Begründung von Arbeitsverhältnissen
- Alles rund um die Vergütung
- Weisungsrecht des Arbeitsgebers und Arbeitszeit
- Nebenpflichten des Arbeitgebers
- Nebenpflichten des Arbeitnehmers
- Entgeltfortzahlungsanspruch ohne Arbeitsleistung
- Haftung im Arbeitsverhältnis
Für wen sich dieses Webinar empfiehlt:
Dieses Webinar richtet sich insbesondere an wiedergewählte Betriebsräte, die ihr Wissen auffrischen möchten. Auch für nachgerückte Ersatzmitglieder ist dieses Webinar ideal geeignet.
Webinarinhalt
Grundlagen des (Individual-)Arbeitsrechts
- Rechtsquellen des Arbeitsrechts: Normenpyramide, Rang- und Günstigkeitsprinzip sowie Abgrenzung zum kollektiven Arbeitsrecht
- Betriebliche Übung und Gesamtzusage: kein Gewohnheitsrecht, sondern Arbeitsvertragsbestandteil
Anbahnung von Arbeitsverhältnissen
- Anforderungen an die Stellenausschreibung
- Bewerbungsverfahren, (un)zulässige Fragen des Arbeitgebers im Bewerbungsgespräch
- Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) im Auswahlverfahren
- Ungleichbehandlungsverbot nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz
Begründung von Arbeitsverhältnissen
- Arbeitsvertrag und Nachweis über wesentliche Arbeitsbedingungen nach dem NachwG: Formen und Unterschiede
- Abschluss des Arbeitsvertrages, Grenzen der Vertragsfreiheit des Arbeitgebers, Beurteilung (un)zulässiger Vertragsklauseln
Alles rund um die Vergütung
- Arten der Vergütung: Geldlohn, Sachlohn und betriebliche Altersvorsorgung
- Vergütung: (un)zulässige Höhe, Bestandteile
- Gleiches Entgelt für gleiche und gleichwertige Arbeit: alle Neuerungen nach der neuen EU-Entgelttransparenzrichtlinie
- Überstunden, Sondervergütungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Bonus usw.),
- Verjährung, Ausschlussfristen, Verwirkung
Weisungsrecht des Arbeitsgebers und Arbeitszeit
- Weisungsrechte hins. Arbeitsort, Arbeitszeit und Inhalt der Arbeits-leistung
- Arbeitszeit: Dauer und Lage, gesetzliche Grenzen, (un)zulässige Flexibilisierung
Arbeitnehmerhaftung
- Einschränkung der zivilrechtlichen Haftung zum Schutz der Arbeitnehmer
- Haftung der Beschäftigten für Personenschäden
- Haftung der Beschäftigten für materielle Schäden
- Haftung unter den Kollegen
- Arbeitgeberhaftung für Personen- und Sachschäden
Leiharbeit:
- System und Vorschriften zum Schutz der Arbeitnehmer
Noch Fragen?
040 - 20 90 77 95
Eckdaten zum Webinar:
Di. - Do. jeweils von 09:00 bis 13:30 Uhr
max. 12 Teilnehmer
Schulungsanspruch:
Erforderlich im Sinne von
§ 37 Abs. 6 BetrVG
| Preis ab: | 790,- € |
Alle Preise zzgl. Hotel, kommunaler Abgaben
und 19% MwSt.
Gremiumsrabatt:
| 1. Teilnehmer | 990,- € |
| 2. Teilnehmer | 890,- € |
| jeder weitere Teilnehmer | 790,- € |
Termine
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| Seminar-Nr. | Seminar | Beginn | Ende | ||
|---|---|---|---|---|---|
| JUNI 2026 | |||||
| WAAF1-2603 | Online-Seminar Arbeitsrecht FreshUp | 30.06.2026 | 02.07.2026 | Buchen | Reservieren |
| SEPTEMBER 2026 | |||||
| WAAF1-2604 | Online-Seminar Arbeitsrecht FreshUp | 22.09.2026 | 24.09.2026 | Buchen | Reservieren |
Zahlen & FAQ
Für den 1. Teilnehmer 990,00 €
Für den 2. Teilnehmer 890,00 €
Ab dem 3. Teilnehmer 790,00 €
Preise zzgl. gesetzl. MwSt.
Online - als interaktives Webinar lässt sich das gut neben der Arbeit absolvieren. Arbeitsrecht Fortbildung als Webinar, das ist zeitsparend und trotzdem lernt man alles intensiv und in der nötigen Tiefe.
Interessant sind für diese Zielgruppe sicher auch das Seminar zur Rechtsprechung des BAG und die Fachtagungen hier bei BIS.
Für die Kollegen / Kolleginnen, die neu im BR sind oder noch keine Grundlagenschulung besucht haben, ist das Webinar Arbeitsrecht 1 der richtige Einstieg in das Arbeitsrecht-Wissen für Betriebsräte. Selbstverständlich ist dieses auch als Präsenzseminar Arbeitsrecht 1 im BIS Seminarprogramm verfügbar.
Auffrischungs-Wissen für Betriebsräte!