Seminar Betriebsverfassungsrecht Teil 2
4 Tage - jeweils Dienstag 13.30 Uhr bis Freitag 12.00 Uhr
Mitbestimmung des BR in sozialen Angelegenheiten!
Im zweiten Teil unserer 3 Teile umfassenden Seminarreihe zum Betriebsverfassungsrecht erfahren Sie alles rund um die wichtigsten Mitbestimmungsrechte in sozialen Angelegenheiten, von der Arbeitszeit über die Lohngestalltung bis hin zum mobilen Arbeiten. Gerade die Mitbestimmung bei der Lohngestaltung wird in der Praxis häufig aufgrund der mangelnden Kenntnis des Umfangs der Mitbestimmung missachtet. Auch das Thema Arbeitszeit ist in der Praxis immer wieder ein „Zankapfel“. Wir zeigen Ihnen leicht und verständlich anhand von Praxisfällen, wie man die Mitbestimmung in der Praxis effektiv ausübt.

Preise mit Gremiumsrabatt
1.490 €*
1. Teilnehmer
1.390 €*
2. Teilnehmer

*Alle Preise zzgl. gestzlicher MwSt. und Hotelkosten
Seminarinhalt
Warum dieses Seminar? Dieses Seminar …
- macht Sie mit den wichtigsten Mitbestimmungsrechten des BR vertraut!
- zeigt die Handlungsmöglichkeiten des BR bei verweigerter Zustimmung auf!
- zeigt die Reaktionsmöglichkeiten des BR bei Kündigungsanhörungen auf!
1. Struktur, Einordnung, Bedeutung und Grundfragen der mitbestimmungspflichtigen sozialen Angelegenheiten (§ 87 BetrVG)
2. Rechte bei mitbestimmungspflichtigen sozialen Angelegenheiten, u.a. Fragen der Ordnung des Betriebs und des Verhaltens der Arbeitnehmer im Betrieb, Lage und Verteilung der Arbeitszeit sowie vorübergehende Verkürzung oder Verlängerung der Arbeitszeit, allgemeine Urlaubsgrundsätze, Urlaubsplan und Urlaubsfestlegung für einzelne Arbeitnehmer im Streitfall, technische Einrichtungen, die das Verhalten und die Leistung der Arbeitnehmer überwachen können, Fragen der betrieblichen Lohngestaltung
3. Nicht mitbestimmungspflichtige soziale Angelegenheiten: Möglichkeiten und Grenzen
4. Betriebsvereinbarungen: Wirkung, Abschluss, Grenzen
5. Beschwerderecht (§§ 84, 85 BetrVG)
6. Beteiligungsrechte und ihre Durchsetzung: arbeitsgerichtliche Beschlussverfahren, Einigungsstellenverfahren, sonstige Sanktionen
7. Auswirkung nicht ordnungsgemäßer Beteiligung des Betriebsrats auf das einzelne Arbeitsverhältnis
Seminarablauf
Anreisetag
13:30 Uhr Begrüßung und Seminarbeginn
15:15 Uhr Kaffee-Pause
15:30 Uhr Seminar
17:00 Uhr Seminarende Tag 1
10:00 Uhr Abendessen
Folgeseminartage
08:30 Uhr Seminarbeginn
09:45 Uhr Kaffee-Pause
10:00 Uhr Seminar
12:30 Uhr Mittagspause
14:00 Uhr Seminar
15:15 Uhr Kaffee-Pause
15:30 Uhr Seminarnachmittag
17:00 Uhr Seminarende Folgetage
18:00 Uhr - 19:30 Uhr Abendessen
Rahmenprogramm - freiwillig.
Letzter Seminartag
08:30 Uhr Seminarbeginn
09:45 Uhr Kaffee-Pause
10:00 Uhr Seminar
12:00 Uhr Seminar Ende
ab 12:00 Uhr – 13:30 Mittagessen oder wahlweise Lunchpaket