Seminar Allgemeines Arbeitsrecht kompakt 2
5 Tage - jeweils Montag 13.30 Uhr bis Freitag 12.00 Uhr
Alle wichtigen Grundlagen zum Arbeitsrecht und Betriebsverfassungrecht: Die Basics für Betriebsräte, um die Kollegen selbstbewußt und kompetent zu vertreten.

Preise mit Gremiumsrabatt
1.590 €*
1. Teilnehmer
1.490 €*
2. Teilnehmer

*Alle Preise zzgl. gestzlicher MwSt. und Hotelkosten
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Seminar-Nr. | Seminar | Ort | Beginn | Ende | Hotel | ||
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ARK2-23041 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Leipzig | 19.06.2023 | 23.06.2023 | Adina Apartment Hotel Leipzig (freibleibend) | Warteliste | |
ARK2-23053 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Nürnberg | 26.06.2023 | 30.06.2023 | IntercityHotel Nürnberg (freibleibend) | Warteliste | |
ARK2-23013 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Düsseldorf | 26.06.2023 | 30.06.2023 | Mercure Hotel Düsseldorf Süd (freibleibend) | Warteliste | |
ARK2-23029 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Hamburg | 03.07.2023 | 07.07.2023 | Hotel Böttcherhof (freibleibend) | Warteliste | |
ARK2-23045 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | München | 03.07.2023 | 07.07.2023 | Derag Livinghotel (freibleibend) | Warteliste | |
ARK2-23055 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Potsdam | 10.07.2023 | 14.07.2023 | Wyndham Garden Potsdam (freibleibend) | Warteliste | |
ARK2-23002 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Baden Baden | 17.07.2023 | 21.07.2023 | Hotel Badischer Hof (freibleibend) | Warteliste | |
ARK2-23008 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Dortmund | 17.07.2023 | 21.07.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Warteliste | |
ARK2-23010 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Dresden | 24.07.2023 | 28.07.2023 | Courtyard Hotel Dresden (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23023 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Freiburg | 31.07.2023 | 04.08.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23016 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Flensburg | 31.07.2023 | 04.08.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23033 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Heidelberg | 07.08.2023 | 11.08.2023 | Heidelberg Marriott Hotel (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23018 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Frankfurt am Main | 07.08.2023 | 11.08.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23015 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Erfurt | 07.08.2023 | 11.08.2023 | Radisson Blue Hotel Erfurt (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23056 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Potsdam | 21.08.2023 | 25.08.2023 | Wyndham Garden Potsdam (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23046 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | München | 21.08.2023 | 25.08.2023 | Derag Livinghotel (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23006 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Bremen | 28.08.2023 | 01.09.2023 | Best Western Hotel zur Post (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23054 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Nürnberg | 28.08.2023 | 01.09.2023 | IntercityHotel Nürnberg (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23009 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Dortmund | 04.09.2023 | 08.09.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23024 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Freiburg | 11.09.2023 | 15.09.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23030 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Hamburg | 11.09.2023 | 15.09.2023 | Hotel Böttcherhof (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23004 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Berlin | 11.09.2023 | 15.09.2023 | Holiday Inn Berlin City West | Buchen | Reservieren |
ARK2-23019 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Frankfurt am Main | 18.09.2023 | 22.09.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23047 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | München | 18.09.2023 | 22.09.2023 | Derag Livinghotel (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23032 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Hannover | 18.09.2023 | 22.09.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23057 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Stralsund | 18.09.2023 | 22.09.2023 | Hotel Scheelehof (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23037 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Königswinter | 25.09.2023 | 29.09.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23036 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Kiel | 25.09.2023 | 29.09.2023 | Hotel Kiel (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23034 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Heidelberg | 25.09.2023 | 29.09.2023 | Heidelberg Marriott Hotel (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23026 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Garmisch-Partenkirchen | 09.10.2023 | 13.10.2023 | Dorint Sporthotel Garmisch-Partenkirchen (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23005 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Berlin | 09.10.2023 | 13.10.2023 | Holiday Inn Berlin City West | Buchen | Reservieren |
ARK2-23063 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Warnemünde | 16.10.2023 | 20.10.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23043 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Lübeck | 16.10.2023 | 20.10.2023 | Tryp Hotel Lübeck (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23050 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Münster | 16.10.2023 | 20.10.2023 | Bakenhof (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23014 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Düsseldorf | 23.10.2023 | 27.10.2023 | Mercure Hotel Düsseldorf Süd (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23048 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | München | 23.10.2023 | 27.10.2023 | Derag Livinghotel (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23025 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Freiburg | 06.11.2023 | 10.11.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23061 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Travemünde | 06.11.2023 | 10.11.2023 | A-ROSA Travemünde (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23031 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Hamburg | 20.11.2023 | 24.11.2023 | Hotel Böttcherhof (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23011 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Dresden | 20.11.2023 | 24.11.2023 | Courtyard Hotel Dresden (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23051 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Münster | 20.11.2023 | 24.11.2023 | Bakenhof (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23064 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Winterberg | 27.11.2023 | 01.12.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23007 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Bremen | 04.12.2023 | 08.12.2023 | Best Western Hotel zur Post (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23059 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Stralsund | 04.12.2023 | 08.12.2023 | Hotel Scheelehof (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23021 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Frankfurt am Main | 04.12.2023 | 08.12.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23038 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Königswinter | 11.12.2023 | 15.12.2023 | Hotel steht noch nicht fest | Buchen | Reservieren |
ARK2-23027 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Garmisch-Partenkirchen | 11.12.2023 | 15.12.2023 | Dorint Sporthotel Garmisch-Partenkirchen (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
ARK2-23012 | Allgemeines Arbeitsrecht Kompakt 2 | Dresden | 11.12.2023 | 15.12.2023 | Courtyard Hotel Dresden (freibleibend) | Buchen | Reservieren |
Seminarinhalt
1. Anbahnung von Arbeitsverhältnissen: Stellenausschreibung, Bewerbungs- und Auswahlverfahren, (un)zulässige Fragen des Arbeitgebers im Bewerbungsgespräch
2. Befristung: Arten, Schriftform, sachgrundlose Befristung, Befristung mit Sachgrund, Entfristungsklage
3. Vergütung: (un)zulässige Höhe, Bestandteile, Überstunden, Sondervergütungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Bonus usw.), Verjährung, Ausschlussfristen
4. Weisungsrecht: hins. Arbeitsort, Arbeitszeit und Inhalt der Arbeitsleistung
5. Arbeitszeit: Dauer und Lage, gesetzliche Grenzen, (un)zulässige Flexibilisierung
6. Kündigungsrecht: Verhaltensbedingte Kündigung, personenbedingte Kündigung, krankheitsbedingte Kündigungen und Verdachtskündigung, betriebsbedingte Kündigung
7. außerordentliche Kündigung: wichtige Gründe, „Bagatellkündigungen“, Kündigungserklärungsfrist, ausnahmsweise nicht „fristlos“
8. Sonderkündigungsschutz: insbes. für Betriebsräte und andere Arbeitnehmervertreter (§§ 15 KSchG, 103 BetrVG), für Schwangere und Mütter (§ 9 MuSchG), für Arbeitnehmer in Elternzeit (§ 18 BEEG), für schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen (85 ff. SGB IX), tarifliche und vertragliche Kündigungsverbote
9. Rechte des Betriebsrats (§ 102 BetrVG): ordnungsgemäße Anhörung vor jeder Kündigung als Wirksamkeitserfordernis, Widerspruchsrecht, sog. betriebsverfassungsrechtlicher Weiterbeschäftigungsanspruch
10. Wichtige Rechte der Arbeitnehmer: u.a. Urlaub, Teilzeitanspruch, Elternzeit, Beschäftigung, Gleichbehandlung, Zeugnisse
11. Entgeltfortzahlung ohne Arbeitsleistung: insbes. im Krankheitsfall und an Feiertagen
Seminarablauf
Anreisetag
13:30 Uhr Begrüßung und Seminarbeginn
15:15 Uhr Kaffee-Pause
15:30 Uhr Seminar
17:30 Uhr Seminarende Tag 1
18:30 Uhr – 20:00 Uhr Abendessen
Folgeseminartage
08:30 Uhr Seminarbeginn
09:45 Uhr Kaffee-Pause
10:00 Uhr Seminar
12:30 Uhr Mittagspause
14:00 Uhr Seminar
15:15 Uhr Kaffee-Pause
15:30 Uhr Seminarnachmittag
17:00 Uhr Seminarende Folgetage
18:00 Uhr - 19:30 Uhr Abendessen
Rahmenprogramm - freiwillig.
Letzter Seminartag
08:30 Uhr Seminarbeginn
09:45 Uhr Kaffee-Pause
10:00 Uhr Seminar
12:00 Uhr Seminar Ende
ab 12:00 Uhr – 13:30 Mittagessen oder wahlweise Lunchpaket
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