Webinar Arbeits- und Gesundheitsschutz im Betrieb - live
3 Vormittage - dienstags bis donnerstags 8:30 bis 12:30 Uhr
Aufgaben und Rechte des Betriebsrats!
Online-Schulung für Betriebsrat und SBV geeignet: Dieses Webinar richtet sich an Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretungen, die den Arbeits- und Gesundheitsschutz in ihrem Betrieb verbessern und sicherstellen wollen.
Rechtliche Grundlagen plus viele Praxis-Beispiele:
Der sichere Umgang mit den rechtlichen Grundlagen nimmt eine besondere Bedeutung für die Durchsetzung der Forderungen gegenüber der Arbeitgeberseite ein. Anhand von Praxisfällen wird Ihnen die Umsetzung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes im eigenen Betrieb verständlich veranschaulicht.
Warum dieses Webinar? Dieses Webinar zum Arbeitsschutz und Gesundheitsschutz im Betrieb ...
- vermittelt Ihnen unsere Gesundheitsexperten einen Überblick über die zahlreichen rechtlichen Grundlagen!
- macht Sie mit den wesentlichen Maßnahmen und Mitbestimmungsrechte vertraut, damit Sie dem Arbeitgeber auf Augenhöhe gegenübertreten können!
- zeigt Ihnen, wie Sie den Gesundheitsschutz mit den richtigen Argumenten überzeugend der Geschäftsleitung vermitteln können!

Preise mit Gremiumsrabatt
990 €*
1. Teilnehmer
890 €*
2. Teilnehmer
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3. Teilnehmer

*Alle Preise zzgl. gestzlicher MwSt.
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Seminar-Nr. | Seminar | Beginn | Ende | ||
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WAGS-2502 | Online-Seminar Arbeits- und Gesundheitsschutz | 11.03.2025 | 13.03.2025 | Buchen | Reservieren |
WAGS-2503 | Online-Seminar Arbeits- und Gesundheitsschutz | 29.04.2025 | 01.05.2025 | Buchen | Reservieren |
WAGS-2504 | Online-Seminar Arbeits- und Gesundheitsschutz | 17.06.2025 | 19.06.2025 | Buchen | Reservieren |
WAGS-2505 | Online-Seminar Arbeits- und Gesundheitsschutz | 09.09.2025 | 11.09.2025 | Buchen | Reservieren |
WAGS-2506 | Online-Seminar Arbeits- und Gesundheitsschutz | 14.10.2025 | 16.10.2025 | Buchen | Reservieren |
WAGS-2507 | Online-Seminar Arbeits- und Gesundheitsschutz | 02.12.2025 | 04.12.2025 | Buchen | Reservieren |
Webinarinhalt
1. Grundlagen: Gesetze, Strukturen, Begriffe
2. Aufbau der wichtigsten Schutzgesetze und Verordnungen: Arbeitszeitgesetz, Arbeitsstättenverordnung, Regelungen zum Nichtraucher- und Lärmschutz, Mutterschutzgesetz, Arbeitsschutzgesetz und Gefährdungsbeurteilungen, Arbeitssicherheitsgesetz, Arbeitsstättenverordnung, Bildschirmarbeitsplatzverordnung, Betriebssicherheitsverordnung, Verordnung zur arbeitsmedizinischen Vorsorge, Mutterschutzverordnung.
3. Fürsorgepflicht des Arbeitgebers: Anspruch auf einen „gesunden“ Arbeitsplatz aus Vertrag und Gesetz, Schutz vor Gefahren am Arbeitsplatz, Einführung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements.
4. Aufgaben und Rechte des Betriebsrats: Mitbestimmungsrechte nach §§ 87 Abs. 1 und 91 BetrVG, Informations- und Mitwirkungsrechte nach §§ 80, 89 und 90 BetrVG, Zusammensetzung des Arbeitsschutzausschusse, Beteiligung bei der Bestellung von Betriebsärzten, Fachkräften für Arbeitssicherheit und Sicherheitsbeauftragten
5. Aktuelle Entscheidungen zur Durchsetzung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes im Betrieb
Zahlen und FAQs
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Zum einen lernen Sie all die Paragrafen und deren Bedeutung, die Sie in diesem Bereich der betrieblichen Mitbestimmung wissen müssen: ohne das Wissen über das Recht um Arbeitsschutz und Gesundheitsschutz im Betrieb können Sie nicht erfolgreich die Interessen der Kollegen im Betrieb vertreten. Zum anderen geht es aber auch um die Praxis: was sollte und kann ich fordern, worauf achten und auch WIE kann ich die Forderungen umsetzen. Darum nehmen auch die Praxisfälle in dieser Online-Schulung viel Raum ein.
Online-Seminare für Betriebsräte und SBV sind bei BIS immer interaktiv gestaltet: Ihre Fragen und Anregungen kommen also nicht zu kurz. Dafür sorgt auch die Online-Seminarbetreuung.
Wer dagegen lieber in einem Seminarraum lernt, das Gespräch und Erfahrungsaustausch mit anderen Seminarteilnehmern sucht, dem sei auch ein Blick auf die Präsenzseminare zum Arbeits- und Gesundheitsschutz im Betrieb empfohlen.
In beiden Fällen erwarten Sie absolute Top-Referenten, die das Thema so vermitteln, dass Sie das leicht und sicher verstehen und später selbstständig und auf Augenhöhen gegenüber Betriebsleitung und Arbeitgeber vertreten können.