Arbeitnehmerüberlassungsgesetz
Dieses Seminar richtet sich an Betriebsräte in Unternehmen, in denen häufig von der Leiharbeit Gebrauch gemacht wird.
Seminarinhalt
- Grundlagen: Überblick über das neue AÜG, Grundbegriffe
- Echte Leiharbeit
- Unechte Leiharbeit
- Arbeitnehmerüberlassung im Konzern
- Rechtsfolgen unzulässiger Leiharbeit
- Grundsatz des "equal pay"
- Rechte des Leiharbeitnehmers im Entleiherbetrieb
- Rechte des Leiharbeitnehmers im Verleiherbetrieb
- Beteiligungsrechts des Betriebsrats bei Leiharbeit
- Leiharbeit und Betriebsvereinbarungen
- Tarifverträge und Branchenzuschlagstarifverträge
- Alternativen zur Leiharbeit
Seminardauer
3 Tage, jeweils Dienstag um 14:00 Uhr bis Freitag um 12:00 Uhr
Hotelpreise
Schulungsanspruch
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